Изменение репутации
Пожалуйста, напишите за что вы изменяете репутацию этому пользователю

РостовМама

   

Входим:

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Размещаем:

RostovMama
https://t.me/rostovmama_official

Помогаем:

[help!] Все вместе мы - удивительная сила, которая способна творить великие дела!
[help!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО
[help!] Дима Джинян. 26лет. ДЦП
ТОП последних сообщений ТОП коммерческих тем Как попасть в ТОП?
[Что нового на Ростовмаме?]
С 01.01.2024 Форум переходит в архив! от Vadim
[Наши инициативы]
парична единица тайланд от Sowntsy
[Детские дома, приюты, дома ребенка]
Re: Дети-отказники в больницах (объединенная тема) от Ginger
[Детские дома, приюты, дома ребенка]
Re: Дети-отказники в больницах (объединенная тема) от Ginger
[Наши инициативы]
Где граница между защитой жизни и нарушением прав человека? от DoyleMaM

Автор Тема: Кадры решают все))))  (Прочитано 1552407 раз)

Moderator и 3 Гостей просматривают эту тему.

маринэ1980

  • Опытный
  • ***
  • Доброе имя +0/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 118

  • Участник РостовМамы
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8790 : 17 Сентябрь 2018, 10:09:07 »

если уведомление на украинца подавали - то оно в личном деле должно быть + "расписка" о приеме уведомления. при увольнении вы эту "расписку"  предоставляете с копией приказа об увольнении. следовательно, лучше про него промолчать - очень большая вероятность, что 450000 будут ваши.

в апреле 18 новая форма уведомления появилась.
казахстан относится к льготной категории иностранцев (договор о ЕЭС от 29.05.2014) - посмотрите гл. о трудовой миграции. вам как работодателю не нужно никаких разрешений на него. он идет как российский гражданин при оформлении на работу. единственное, вам обязательно нужно подать на него в вашу полицию уведомление на него в срок 3 дня от даты приема (поэтому сперва посоветуйтесь по телефону с ними - что конкретно они хотят видеть по документам). и уведомление - если заполните не верно - уточняйте, что не правильно и быстро сможете переписать и принести заново.
не стесняйтесь - звоните и спрашивайте, штрафы еще никто не отменял.

сперва узнайте, по каким дням работает полиция и только потом, (опираясь на дни работы ) принимайте работника. т.к. они могут работать несколько часов в день и по определенным дням.

короче, ничего сложного, это первый раз непонятно - потом будет как по маслу  :girl_haha:
Спасибо большое :ax:

Наталiя

  • В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +336/-5
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 14196

  • Наталья
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8791 : 17 Сентябрь 2018, 10:13:43 »

Ужас.
Я на форумах читала что срок давности год. Он в 2015 принят.
Наша контора не имеет таких средств в принципе. Это я про штраф. Тут на запчасти и бензин перекидывают со статьи на статью  :bh: муниципалы(((


у нас была похожая ситуация. В 2015  принят иностранец. Не уведомили тогда. Год срок давности.
Уведомили сейчас, когда обнаружили. Много консультировались перед этим.
В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.

Люлю

  • ...)))
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +158/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 6592

  • Юляша
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8792 : 17 Сентябрь 2018, 11:47:48 »

у нас была похожая ситуация. В 2015  принят иностранец. Не уведомили тогда. Год срок давности.
Уведомили сейчас, когда обнаружили. Много консультировались перед этим.
Вот и я вычитала что год.
Если увольняться будет сейчас, то есть ли смысл уведомлять о приеме?
Или уведомить только об увольнении?
 И если не будет, то все таки уведомить с опозданием в три года?
Или вообще не рисковать и не уведомлять ни о чем?
Извините что куча вопросов, но в Новочеркасске с этим тяжко и консультации не у кого получить (((
« Последнее редактирование: 17 Сентябрь 2018, 11:50:00 от Люлю »
СЧАСТЬЕ есть...и скоро!!!

Наталiя

  • В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +336/-5
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 14196

  • Наталья
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8793 : 17 Сентябрь 2018, 11:58:56 »

Вот и я вычитала что год.
Если увольняться будет сейчас, то есть ли смысл уведомлять о приеме?
Или уведомить только об увольнении?
 И если не будет, то все таки уведомить с опозданием в три года?
Или вообще не рисковать и не уведомлять ни о чем?
Извините что куча вопросов, но в Новочеркасске с этим тяжко и консультации не у кого получить (((

Если вообще не уведомлять - это и будет риском))

Мы уведомили сейчас, что был принят в 2015. Если он будет увольняться, то уведомим об увольнении уже согласно закона.
В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.

Люлю

  • ...)))
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +158/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 6592

  • Юляша
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8794 : 17 Сентябрь 2018, 12:49:09 »

Если вообще не уведомлять - это и будет риском))

Мы уведомили сейчас, что был принят в 2015. Если он будет увольняться, то уведомим об увольнении уже согласно закона.
Наталья, спасибо большое. Раз вы консультировались, то я вам верю. Тогда так и сделаем. Только не пойму в какое отделение нести:по его прописке или по нашей?
СЧАСТЬЕ есть...и скоро!!!

NataSh

  • Наташа
  • ПС
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +235/-10
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 8510

    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8795 : 17 Сентябрь 2018, 12:52:12 »


Мы уведомили сейчас, что был принят в 2015.

а это не станет основанием для штрафа в этом году?

Только не пойму в какое отделение нести:по его прописке или по нашей?
по юр.адресу организации

tatosja

  • Возможно все! На невозможное просто требуется больше времени
  • ПС
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +156/-3
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 7512

  • Марина
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8796 : 17 Сентябрь 2018, 12:52:21 »

по месту деятельности вашей организации (не по прописке)

(у нас все штрафы автоматом вычитаются с моей зп, поэтому я не рискую так)

Зафира

  • Света
  • Супер-Профи
  • *****
  • Доброе имя +29/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 643

  • ЗЖМ
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8797 : 17 Сентябрь 2018, 14:34:15 »

Девочки,кто нибудь работает по "договору подряда"?
Завтра должна выходить на новую работу, сказали взять паспорт и снилс, спросила про трудовую книжку, сказали не надо, т.к. по договору подряда.
Начиталась про этот договор, расстроилась....... Может ну ее такую работу?!
Доченька 19 лет Юлианка
Сыночек  8 лет  Мирославчик
Доченьке 2года Василиска

Наталiя

  • В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +336/-5
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 14196

  • Наталья
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8798 : 17 Сентябрь 2018, 14:36:33 »

Девочки,кто нибудь работает по "договору подряда"?
Завтра должна выходить на новую работу, сказали взять паспорт и снилс, спросила про трудовую книжку, сказали не надо, т.к. по договору подряда.
Начиталась про этот договор, расстроилась....... Может ну ее такую работу?!

свои плюсы и свои минусы имеет такая работа. Условия договора известны же вам.
В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.

Зафира

  • Света
  • Супер-Профи
  • *****
  • Доброе имя +29/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 643

  • ЗЖМ
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8799 : 17 Сентябрь 2018, 14:41:06 »

свои плюсы и свои минусы имеет такая работа. Условия договора известны же вам.

Уже известны, спасибо! Это всего на месяц, как испытательный срок! Позвонила им у все узнала.:)
Доченька 19 лет Юлианка
Сыночек  8 лет  Мирославчик
Доченьке 2года Василиска

маринэ1980

  • Опытный
  • ***
  • Доброе имя +0/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 118

  • Участник РостовМамы
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8800 : 17 Сентябрь 2018, 16:25:52 »

Девочки, а можно ли генерального директора перевести но пол ставки? И как правильно составить мат.ответственность на гл.бухгалтера подскажите.

beata

  • Я Ира.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +263/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 8322
  • Я использую мобильное приложение РМ

  • Если факты против меня, тем хуже для фактов.
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8801 : 24 Сентябрь 2018, 13:54:01 »

Девочки, у кого был такой опыт? Есть сотрудница, она не вышла из декретного отпуска год назад, письма не получает, дверь не открывает (или не проживает), нужно ли в этом случае обращаться в полицию? Или затребовали объяснения, получили обратно письмо, составляем акты и всё?

Люлю

  • ...)))
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +158/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 6592

  • Юляша
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8802 : 24 Сентябрь 2018, 15:50:27 »

Ира, может, попробовать к участковому с официальным письмом обратиться от имени работодателя? Чтоб хотя бы у вас были какие-то ответы из органов. Мало ли. Может, она одинокая и что-то случилось.
СЧАСТЬЕ есть...и скоро!!!

julia81

  • Водолей - любопытная смесь холодности, практичности и эксцентрического непостоянства. Почти любой Водолей может успокоить психически больного человека, просто поговорив с ним. Так же у Водолеев есть удивительная способность успокоить истерику
  • ПС
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +44/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 1572

  • мама двух принцесс;)
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8803 : 24 Сентябрь 2018, 20:46:29 »

Я бы наряду с актами и письмами получила ответ из правоохранительных органов и медучреждения по месту прописки

beata

  • Я Ира.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +263/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 8322
  • Я использую мобильное приложение РМ

  • Если факты против меня, тем хуже для фактов.
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8804 : 25 Сентябрь 2018, 09:47:38 »

Ира, может, попробовать к участковому с официальным письмом обратиться от имени работодателя? Чтоб хотя бы у вас были какие-то ответы из органов. Мало ли. Может, она одинокая и что-то случилось.
Новый руководитель хочет побыстрее избавиться