Изменение репутации
Пожалуйста, напишите за что вы изменяете репутацию этому пользователю

РостовМама

   

Входим:

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Размещаем:

RostovMama
https://t.me/rostovmama_official

Помогаем:

[help!] Все вместе мы - удивительная сила, которая способна творить великие дела!
[help!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО
[help!] Дима Джинян. 26лет. ДЦП
ТОП последних сообщений ТОП коммерческих тем Как попасть в ТОП?
[Что нового на Ростовмаме?]
ВНИМАНИЕ! МЫ ПЕРЕЕЗЖАЕМ В ТЕЛЕГРАМ! ССЫЛКА НА ВСТУПЛЕНИЕ ВНУТРИ! от Vadim
[Детские дома, приюты, дома ребенка]
Re: Дети-отказники в больницах (объединенная тема) от Ginger
[Детские дома, приюты, дома ребенка]
Re: Дети-отказники в больницах (объединенная тема) от Ginger
[Врачи для взрослых]
Re: Аллерголог для взрослых от anhi
[Наши инициативы]
Re: Старость В Радость - Ростовская группа от anhi

Автор Тема: Кадры решают все))))  (Прочитано 1558412 раз)

Moderator и 1 Гость просматривают эту тему.

beata

  • Я Ира.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +263/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 8322
  • Я использую мобильное приложение РМ

  • Если факты против меня, тем хуже для фактов.
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8925 : 13 Декабрь 2018, 12:39:35 »

По общему правилу, предусмотренному трудовым законодательством, накануне нерабочего праздничного дня рабочий день сокращается на 1 час (ч. 1 ст. 95 ТК РФ). При этом в ТК РФ нет положений, предусматривающих особенности работы в предпраздничный день для совместителей по сравнению с основными работниками

Это означает, что сокращение рабочего времени в предпраздничный день совместителям также производится на 1 час.

https://glavkniga.ru/situations/k502846


Так, если продолжительность рабочего дня совместителя составляет 4 часа, то предпраздничный день для совместителей в табеле будет указан так: Я (явка) 3ч


Спасибо, значит я верно все поняла, как донести до экономистов теперь буду думать

Нейра

  • Будто я в огромном телешоу, популярном, но таком чужом..
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +724/-7
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 34498

  • #ятвоевсе
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8926 : 13 Декабрь 2018, 18:12:24 »

Девочки помогите,как правильно в штатном расписании указывается сотрудник который работает на 0,2 ставки?
В штатном расписании нет сотрудников, в нем - должности.
Лично я не приветствую в штатке неполные ставки, ставлю только целые. Но принимать работников можно и на часть, нет проблем.
В приказе и трудовом договоре конкретного работника, занятого на условиях неполного рабочего времени, я укажу 0,2 ставки и 8-часовая рабочая неделя. А в штатке на его должности все-равно поставлю целую ставку.
Все сказанное мною является моим субъективным мнением и оценочным суждением.



Есть миллионы шансов, что скоро будет все сбываться:)

Люлю

  • ...)))
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +158/-1
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 6592

  • Юляша
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8927 : 13 Декабрь 2018, 19:58:11 »

Девочки помогите,как правильно в штатном расписании указывается сотрудник который работает на 0,2 ставки?
А что сложного поставить вместо 1 ед 0,2 ед.? Оклад соответственно пропорционально высчитать и надбавки.
Например, графа должность - дворник, графа колич.единиц - 0,2 и далее по графам.
Вообще вопрос не поняла
СЧАСТЬЕ есть...и скоро!!!

tatosja

  • Возможно все! На невозможное просто требуется больше времени
  • ПС
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +156/-3
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 7512

  • Марина
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8928 : 14 Декабрь 2018, 07:48:14 »

девочки, помогите! Как в табеле учета рабочего времени внешнего совместителя, который работает по графику сменности отразить рабочий день 29 декабря?? Нужно на 1 час короче ставить? У меня спор с экономистами, т.к. они говорят что у него итак по норме рабочего времени выходит на 1 час меньше, а я считаю что это должно быть отражено в табеле или оплачено

скорее всего они переживают, что у него меньше будет выходить в деньгах (наверное еще стоит оплата по часам.) если человек дотошный - то будет мозги делать прилично.

Наталiя

  • В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +336/-5
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 14196

  • Наталья
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8929 : 14 Декабрь 2018, 08:13:07 »

В штатном расписании нет сотрудников, в нем - должности.
Лично я не приветствую в штатке неполные ставки, ставлю только целые. Но принимать работников можно и на часть, нет проблем.
В приказе и трудовом договоре конкретного работника, занятого на условиях неполного рабочего времени, я укажу 0,2 ставки и 8-часовая рабочая неделя. А в штатке на его должности все-равно поставлю целую ставку.

согласна с Нейрой.
Только в ТД я бы не ставила 8 рабочих часов при 0,2 ставки.
В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.

Нейра

  • Будто я в огромном телешоу, популярном, но таком чужом..
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +724/-7
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 34498

  • #ятвоевсе
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8930 : 14 Декабрь 2018, 09:13:04 »

согласна с Нейрой.
Только в ТД я бы не ставила 8 рабочих часов при 0,2 ставки.
Почему? Разве я неправильно посчитала? 0,2 это пятая часть ставки. Пятая часть от 40-часовой недели это 8-часовая рабочая неделя.
Все сказанное мною является моим субъективным мнением и оценочным суждением.



Есть миллионы шансов, что скоро будет все сбываться:)

Наталiя

  • В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +336/-5
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 14196

  • Наталья
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8931 : 15 Декабрь 2018, 21:08:52 »

Почему? Разве я неправильно посчитала? 0,2 это пятая часть ставки. Пятая часть от 40-часовой недели это 8-часовая рабочая неделя.
8 часовая неделя правильно
Я имела в виду, что не 8 часовой рабочий день у такого работника будет
В ожидании чуда делай добрые дела. Тогда и чудо придет к тебе не с пустыми руками.

Нейра

  • Будто я в огромном телешоу, популярном, но таком чужом..
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +724/-7
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 34498

  • #ятвоевсе
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8932 : 15 Декабрь 2018, 21:29:56 »

8 часовая неделя правильно
Я имела в виду, что не 8 часовой рабочий день у такого работника будет
Там так и написано, неделя, а не день)))
Все сказанное мною является моим субъективным мнением и оценочным суждением.



Есть миллионы шансов, что скоро будет все сбываться:)

Viscoza

  • Света
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +53/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 2596

    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8933 : 24 Декабрь 2018, 12:01:51 »

Если работник отказывается от перевода на другую работу при сокращении его должности - это же все равно сокращение? С выплатой выходного пособия и всего, что полагается при сокращении. А то мелькало мнение, что раз отказался, должен писать заявление по собственному желанию.

Larlen

  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +160/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 4983

  • Лариса
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8934 : 24 Декабрь 2018, 12:07:22 »

Все равно сокращение, да.

Viscoza

  • Света
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +53/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 2596

    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8935 : 24 Декабрь 2018, 12:23:51 »

Все равно сокращение, да.
Спасибо, я просто хотела лишний раз убедиться.

Дуняша

  • Супер-Профи
  • *****
  • Доброе имя +20/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 573
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8936 : 25 Декабрь 2018, 09:02:59 »

Кто-нибудь оформлял в штат удаленно работающего сотрудника? Как это должно происходить?

Larlen

  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +160/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 4983

  • Лариса
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8937 : 25 Декабрь 2018, 09:13:58 »

 В договоре прописывается, что удаленно, все остальное, как обычно вроде.

Нейра

  • Будто я в огромном телешоу, популярном, но таком чужом..
  • Гуру
  • ******
  • Доброе имя +724/-7
  • Оффлайн Оффлайн
  • Пол: Женский
  • Сообщений: 34498

  • #ятвоевсе
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8938 : 25 Декабрь 2018, 12:22:40 »

Кто-нибудь оформлял в штат удаленно работающего сотрудника? Как это должно происходить?
В трудовом кодексе есть раздел Дистанционная работа. Там расписаны все основные моменты.
Все сказанное мною является моим субъективным мнением и оценочным суждением.



Есть миллионы шансов, что скоро будет все сбываться:)

Дуняша

  • Супер-Профи
  • *****
  • Доброе имя +20/-0
  • Оффлайн Оффлайн
  • Сообщений: 573
    • Просмотр профиля
Re: Кадры решают все))))
« Ответ #8939 : 25 Декабрь 2018, 22:32:39 »

Я читала ТК,спасибо. Не кадровик я,а потенциальный дистанционный работник . Хотела спросить,как это происходит в жизни- действительно ли единственный вариант подписания- только с использованием ЭЦП,может кто-то курьером документы передавал
Я или не то,или не так спрашиваю,но уже не первый раз интересующее в разных темах задаю вопрос-в ответ или недоумение,вообще без внимания вопрос висит