Добавить рекламный пост

Входим: Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь. 1 час 1 день 1 неделя 1 месяц Навсегда

Читаем: [hot!] Коронавирус! Для паникеров и их противников

Размещаем: RostovMama https://t.me/rostovmama_official Разместить от Vadim Разместить

Помогаем: [help!] Все вместе мы - удивительная сила, которая способна творить великие дела! [help!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО [help!] Дима Джинян. 26лет. ДЦП

[ivya]

Да, в садик мы пошли с сентября! Адаптация, как я вижу, прошла нормально - дочка ходит с удовольствием! У меня декрет еще до января, но тут предложили на другую работу выйти очень интересную! Я говорила, что ребенок у меня,  работодателя это не смущает, ну он, возможно, не знает еще что это такое))). Договорились пока, что если будет больничный - потом в выходной отработаю, если будет необходимость (в выходной может муж побыть с дочей)...

Не бойтесь, надо же когда-нибудь начинать, я тоже ращу сына без бабушек (бабушка занятой человек и живет неблизко) и нянь, сын в сад, я - на работу, благо все недалеко друг от друга,дерзайте, не получится тут, найдете другую

[ЛяляРРР]

Не бойтесь, надо же когда-нибудь начинать, я тоже ращу сына без бабушек (бабушка занятой человек и живет неблизко) и нянь, сын в сад, я - на работу, благо все недалеко друг от друга,дерзайте, не получится тут, найдете другую

Ира,  спасибо Вам большое за бодрый пост!!!)) На самом деле, очень важно, чтобы кто-то сказал: "Да, это возможно!". Буду пытаться. Дома сидеть в любом случае не могу - доча в саду, а я маюсь...

[ivya]

Ира,  спасибо Вам большое за бодрый пост!!!)) На самом деле, очень важно, чтобы кто-то сказал: "Да, это возможно!". Буду пытаться. Дома сидеть в любом случае не могу - доча в саду, а я маюсь...

не за что, тем более это действительно возможно

[julia81]

что касается Глории,так этого следовало ожидать..с такими раздутыми до нельзя зарплатами ни один инвестор не купит акции...или как их там называют..
жаль,что и обычным сотрудникам урезают и без того небольшую ЗП(((
ушла я в свое время,теперь родственник...и рад,т.к. по ТД работа с 8:30-17:30,а по факту необходимо до 19,уйти, так сказать ,вовремя недопустимо,а переработки оплачиваются после 20..
я сама в свое аремя, ДУРА!!!!!!,работала до 22..23..и я авам скажу,поболтать некогда было,а доходило до того,что забывала,что в туалет хотела,в итоге потом было очень больно и долго
так что..расуждения о том,что сами виноваты,я поддержу только в том,ч то сами виноваты,что проглатывали ипродолжали работать(пахать)
а в Глории это магическое притяжение еще виновато...я потом долго еще с вздыханием вспоминала те полтора года,проведленные там и,знаете,я испытывала ужасное чувство вины,что ухожу вовремя,когда уже работала на другом предприятии..

[TanechkaYULICHKA]

это не то, что на Ленина 44?

именно он,  называется СТО, студенческий трудовой отряд или Работа -это просто. объявлени в каждой газете куча о наборе студентов с гибким графиком

[Mishi]

Помогите советом, пожалуйста. Сестра оказалась в такой ситуации: пресловутая Глория, уже писала об этом. Сотрудников заставляют подписывать уведомление об изменении условий трудового договора, зп режут на 2 части, гарантированно сотрудники прлучают только 50%, остальное - премия, которая начисляется в соответсвии с Положением об оплате труда и системе мотивации(проще говоря, получение премии зависит от результатов продаж компании). В случае, если сотрудник не соглашается с новыми условиями, он будет уволен по п 7, ст 77. Свинство чудовищное. Вот и что делать? Подписать и пахать  и перерабатывать за урезанную зарплату? Или не подписать? И тогда что, уволят сразу по статье или можно получить полную зп за 2 месяца, а потом уволят? Она еще года не проработала, и увольнение по статье - нехорошо для трудовой... Очень переживает..

[Красотка]

А по собственному желанию что нельзя уволиться?

[ice_floe]

Помогите советом, пожалуйста. Сестра оказалась в такой ситуации: пресловутая Глория, уже писала об этом. Сотрудников заставляют подписывать уведомление об изменении условий трудового договора, зп режут на 2 части, гарантированно сотрудники прлучают только 50%, остальное - премия, которая начисляется в соответсвии с Положением об оплате труда и системе мотивации(проще говоря, получение премии зависит от результатов продаж компании). В случае, если сотрудник не соглашается с новыми условиями, он будет уволен по п 7, ст 77. Свинство чудовищное. Вот и что делать? Подписать и пахать  и перерабатывать за урезанную зарплату? Или не подписать? И тогда что, уволят сразу по статье или можно получить полную зп за 2 месяца, а потом уволят? Она еще года не проработала, и увольнение по статье - нехорошо для трудовой... Очень переживает..

Вот блин.. Запугивают людей.. Вы хоть бы эту статью почитали  Нехорошо, когда по 81й статье п5-11  А так, если уволят, то выплатить должны компенсации

[Жальгерис]

Вот блин.. Запугивают людей.. Вы хоть бы эту статью почитали  Нехорошо, когда по 81й статье п5-11  А так, если уволят, то выплатить должны компенсации

ну да 7) отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (часть четвертая статьи 74 настоящего Кодекса);

[KATERINA T]

Помогите советом, пожалуйста. Сестра оказалась в такой ситуации: пресловутая Глория, уже писала об этом. Сотрудников заставляют подписывать уведомление об изменении условий трудового договора, зп режут на 2 части, гарантированно сотрудники прлучают только 50%, остальное - премия, которая начисляется в соответсвии с Положением об оплате труда и системе мотивации(проще говоря, получение премии зависит от результатов продаж компании). В случае, если сотрудник не соглашается с новыми условиями, он будет уволен по п 7, ст 77. Свинство чудовищное. Вот и что делать? Подписать и пахать  и перерабатывать за урезанную зарплату? Или не подписать? И тогда что, уволят сразу по статье или можно получить полную зп за 2 месяца, а потом уволят? Она еще года не проработала, и увольнение по статье - нехорошо для трудовой... Очень переживает..

Есть нескоько вариантов: если не хочет пахать за копейки-пусть увольняется по собственному желанию!!!Сэкономит себе нервы и время!Полную з\п Вы не получите за несколько месяцев в любом случае, т к  там сокращают з\п,а не должность.Про этот вариант забудьте!!!!Второй вариант требует времени и жестких напрягов!!!!!!!Стоит ли он этого - Вам решать.Обратиться в трудовую инспекцию!!!Будьте готовы к таким последствиям,что......... :be:Она наверное уже в курсе,т к некоторые сотрудники воюют с начальством (кто не согласен) -дошло до того,что сотрудника просто охрана не пускаает на проходной!!!!!!!На нее в этой ситуации обрушится весь гнев Мельникова!!!!!Оно того не стоит!!!!Поверьте!Я в свое время уольнялась с глории через трудовую инспекцию!!!!!!!Вытрепали все нервы!!!!!Но,я своего добилась!!!!!Но,думаю,что тогда мне просто повезло!!!!!Нас было очень много,и трудовая сильно взъелась на Глорию!!!!

[KATERINA T]

Вот блин.. Запугивают людей.. Вы хоть бы эту статью почитали  Нехорошо, когда по 81й статье п5-11  А так, если уволят, то выплатить должны компенсации

Девчат!!!!!Да с Глорией это не пройдет 1000 % !!!!!!!!!!!Они выкрутяться,даже знаю,что напишут в трудовой-"Уволен за недоверие компании к сотруднику!!!!!Нафиг нужа такая запись!!!!!если даже и выплатят эту компенсацию,в чем я оччччееееень сомневаюсь ,книжку испортят в любом случае!!!!!!!!!

[Mishi]

Вот как, на полную компенсацию зп расчитывать не стоит? Надо же, неприятный сюрприз. По собствееному не хотлелось увольняться, так как расчитывали на полную зп  за 2 месяца.
Статью эту читали, нестрашная она, конечно. Надеялись деньги получить.((

[Mishi]

Девчат!!!!!Да с Глорией это не пройдет 1000 % !!!!!!!!!!!Они выкрутяться,даже знаю,что напишут в трудовой-"Уволен за недоверие компании к сотруднику!!!!!Нафиг нужа такая запись!!!!!если даже и выплатят эту компенсацию,в чем я оччччееееень сомневаюсь ,книжку испортят в любом случае!!!!!!!!!

офигеть, не думала о том, что они и такое делают, просто ужасно!!!
Но спасибо вам, что предупредили!

[Жальгерис]

Вот как, на полную компенсацию зп расчитывать не стоит? Надо же, неприятный сюрприз. По собствееному не хотлелось увольняться, так как расчитывали на полную зп  за 2 месяца.
Статью эту читали, нестрашная она, конечно. Надеялись деньги получить.((

туда даже устраиваться не стоило, а уж если пошли-готовиться к любому кидалову в любой момент.

[KATERINA T]

туда даже устраиваться не стоило, а уж если пошли-готовиться к любому кидалову в любой момент.

точнее и быть не может!   !!!!!!Спасайте свою трудовую!!!!