Я опять о своих баранах. Автомобили стоят в пробках, люди душатся в общественном транспорте, дети в садах по 35 человек в группе, в вузы конкурсы стопятьсот человек на место, новостройки растут комплексами по двадцать этажей, окна в окна, в соседней теме про безработицу говорят, о трудностях поиска работы.
О каком демографическом кризисе идет речь? Уже имеющиеся люди не помещаютя в городах. Нет, все мало, надо, чтоб друг у друга на головах сидели.
Юль, не путай, пожалуйста, божий дар с яичницей. Дело не в том, что нас много. А дело в том, что государство мало строит детских садов, школ, вузов. В садике, где я росла, в нашем доме, в центре города, вместо садика- отдел полиции. Новых садов вокруг нет и не предвидится, потому как построить человейники в центре средства частников есть, а построить сады - нету смалика с дулей. При этом эти сады могут быть условием разрешения на застройку. Тут за Аксаем,тгде, живу , школа никак не построится. Подрядчик, кажется, уже третий. Два предыдущих под следствием . школ не хватает. Сочи - один из наиактивнейших регионов, переходящих на семейное образование. Причина изначальная - не осознанный выбор родителей, а до 60 человек в классе. Человейников в Олимпиаду настроили много. Люди со всей России ( в основном фрилансеры и работающие он-лайн) квартир накупили. А садов и школ нет. Та же история с вузами. Их не приросло, а уменьшилось) так что вопрос не в демографии. А в том, что чиновники об этом не думают. Да, а принципе, построена такая система управления, которая не особо этим занимается. И структура экономическая создана не под то, чтобы развивать социальную сферу. Как поясняет Хазин, у нас экономически так устроено, что попавшие в руки деньги из бюджета, чиновники считают своим кошельком. Поэтому тут в демографии , действительно, проблема. А ощущение,что друг у друга на головах именно оттого, что не много делается в социальной сфере. Когда ездим по городу и видим очередные кварталы человейников первый аопрос, который всегда слышу от мужа: " а кто-нибудь подумал, где все эти люди будут работать?" И с рабочими местами - не знаю даже, как помягче написать. Нет их, тем более для молодых, без опыта. Кто бы что ни писал. И не доказывал. Да, есть те, кто может землю рыть, чтобы чего-то добиться. А есть другие - менее сильные, менее успешные, менее целеустремленные - им сразу себя на кладбище зарыть?! Чтоб ничего не хотелось?одна из сфер деятельности мужа - профессиональная фотография. (Тут кстати с десяток лет назад такие бои были за место под солнцем!))) а нынче все те, кто боролся куда-то испарились. ) Так вот на их профессиональных сайтах заказы уходят за минуты. При этом необходимо менять технику (время-то идёт))) , но на эту новую технику, нехилую в цене, работы все меньше и меньше. Много факторов на это влияет, и наличие смартфонов, и настроение людей, и наличие, в целом, денег у населения. Хотя вроде как, если хорошо соображаешь в этом, можно находить заказы предприятий и организаций. Но в целом и этой работы все меньше. Но это не значит, что людей слишком много. Это значит лишь то, что предприятий работающих нет. Чем заниматься, например, химику-технологу по образованию? Химию преподавать? Или технологии снюльсов разрабатывать? И таких профессий миллион. Сколько предприятий а Ростове работает? Реально что-то производящих? Пример такой. Какой бы ни была фабрика игрушек, это можно было рассматривать как базу. И эту базу, вынеся из города, по возможности развивать, а не закрывать. И налоги предусматривать так, чтобы было это интересно развивать. В общем, бесконечный разговор. Вопрос управленческий и системный. Он пока не решается никак.
Автор
Тема: Организация "Донская семьЯ" (Прочитано 1203987 раз)