1
Рабочие вопросы / Re: Кадры решают все))))
« : 12 Апрель 2021, 10:46:52 »
Девочки, добрый день! Кто знает как сдать уточненку по сзв-тд? Ситуация такая: оформила сотрудника (последнее место работы в трудовой книжке в 2019 году), подала сведения на него, как на не определившегося со способом ведения трудовой (т.к. в 2020 не работал). Позже выяснилось, что работал в 2020, но работодатель по каким-то причинам не внес записи в трудовую. заявление на электронную трудовую подано в августе 2020. ЗУП не дает отредактировать этот факт. в ПФР не могу дозвониться. Может быть кто-то сталкивался с подобной ситуацией?
, а в Управлении так вообще все душки обычно. Так вот, хамовитый дядька сказал, что раз не оговорено, что ОКВЭД должен быть основным, то и поступайте в соответствии написанному. Т.е. понимать это можно так, что пониженную ставку могут применять все, у кого есть нужный ОКВЭД, а что основной - не принципиальное условие. Но, т.к. у дяди прям истерика была, я, на всякий пожарный, написала официальный запрос в УФНС. Очень хочется иметь бумагу от вышестоящей инстанции, если/когда районные камералисты начнут трактовать по-своему и доначислять налог. Ответом конечно же поделюсь 
мое усмотрение не врачебное, дозировку не знаю, в какой форме давать лучше - тоже не знаю, буду признательна за помощь 
