Девочки, ооооочень нужен дельный совет
![Это Вам! :ax:](/forum/Smileys/default/ax.gif)
Подстажите куда можно обратиться вот с такой ситуацией?
Я работаю преподавателем в ЮФУ. У меня и других сотрудников факультета в учебной нагрузке имеется учебная практика у студентов. Поскольку во время практики совершаются экскурсии за пределы г. Ростова, нам выплачиваются суточные. Но в последние 3 года не начислялась заработная плата за период практики. А это 1- 1.5 где-то!!!
а в последствии это отражалось и на отпускных (которых тоже начисляли меньше, чем средняя зарплата за обычный месяц). Я считаю, что это нарушение Трудового кодекса. Поясните, пожалуйста ситуацию.
Я вышла в этом году с отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет и не могу позволить себе бесплатно работь 2 летних месяца, но не знаю к кому обратиться нужно в ЮФУ. Сотрудники жаловались в пределах факультета, но там ссылются на какой-то внутренний устав или что-то такое.....
А мне все это непонятно, и кажется, что это явное нарушение наших прав. Как могут суточные в размере 100 руб/сутки заменить заработную плату???
До ухода в декрет (до 2008 года) нам начисляли зарплату, и суточные, которые шли на питание по практике (например, в 2003-2008 гг у меня была практика 1 - 1.5 мес. в Адыгее).
Может кто-нить сталкивался в рассчетами по зарплате в Федеральном ВУЗе и подскажит где "правду искать" пока еще есть время до лета????