Добавить рекламный пост

Входим: Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь. 1 час 1 день 1 неделя 1 месяц Навсегда

Читаем: [hot!] Офис-менеджер в ювелирный магазин [hot!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО

Размещаем: RostovMama https://t.me/rostovmama_official Разместить от Vadim Разместить

Помогаем: [help!] Все вместе мы - удивительная сила, которая способна творить великие дела! [help!] Обсуждение темы сбора Сёмкиной для Сербат Артема. ПОЛИЦИЯ ВЕДЁТ ДЕЛО [help!] Дима Джинян. 26лет. ДЦП

[yalo]

Решила еще сюда написать:

Ребята, нужна консультация...
Ситуация следующая: Работник (работал по совместительству) был на больничном, в табеле ставилось "Н". 16 марта принес больничный лист закрытый 28 февраля. 17 марта уволен по собственному желанию. Пошли человеку дряни на встречу, не стали увольнять по статье...
Период с 1 по 17 марта неоплачен, т.к. не работал...
В результате, написал заявление в прокуратуру с просьбой о привлечении должностных лиц к уголовной ответственности за невыплату з/платы за период с 01 по 17 марта.
Понятно, что косяк фирмы: надо было уволить по статье за прогулы, но пожалели... Теперь расхлебывать...
Посоветуйте, какие действия теперь?
Заранее спасибо!

[Марина Рыкова]

При отсутствии человека на рабочем месте обычно пишутся докладные записки об этом факте. Если они есть предьявляйте прокуратуре. Либо может есть другой факт подтверждающий его отсутствие.

Если нет придётся отвечать, такие увы у нас законы.

[мыльный пузЫрик]

Девочки,грамотные кадровики,помогите пожжжжалуйста!!!!!!
ситуация такая.мужу позвонили,предложили сменить работы.времени на раздумья,отработку нет,выходить нужно в среду. муж поговорил с непосредственной начальницей, та дала добро,сказала напишешь заявление задним числом на увольнение.
муж уже согласовал это с новым работодателем,в среду он должен выходить на новую работу и тут  главбух,она же человек который везде всюду должен залезть и принять участие сказала- ни фи га типа муж получил уже чать аванса за этот месяц и у него есть неотгуленый отпуск.типа если он хочет уволиться прям сейчс пусть пишет задним числом заявления на отпуска типа он их отгулял и возвращает часть аванса
ну с авансом то понятно, но какого лешего он должен отказаться от компенсации за отпуск???? "мадам" сказала-либо пусть пишет так,либо пусть отрабатывает......
отработка не возможна,муж менять работу будет однозначно....на фирме этой отработал 5 лет, неужели нельзя отпустить ч-ка спокойно??тем более он к этой мадам воще никаким боком не относиться,и никто кроме нее не против ее ухода :aq:генерального нет,он будет позже,а ему нужно в среду уже оформляться
ВОПРОС. как поступить мужу чтоб уволиться без отработки и сохранить компенсацию за неотгуленый отпуск

[Fenomina]

Так заявление на увольнение он уже писал?

[Fenomina]

Мадам-бухгалтеру пригрозить жалобой в трудовую инспекцию/прокуратуру, если будет настаивать. Еще лучше попросить ее повторить предложение под аудиозапись.

[мыльный пузЫрик]

заявление на увольнение написал сегодня.собсно вся эта ситуация сегодня  и произошла
мадам самодур просто анриал,самоутверждается что ли за счет говна в адрес окружающих...
по сути должность моего мужа рабочему процессу вобще не повредить,ну просто тупо кайф человеку пакость сделать другому,других объясненеий я не нахожу...
угрожать муж увы не умеет, он у меня чел спокойный,ему то бы проще было согласиться и тихо уйти,просто для меня это а) вопрос принципа, б) вопрос денег,которые нам ну совсем не лишние будут

[Долька]

ВОПРОС. как поступить мужу чтоб уволиться без отработки и сохранить компенсацию за неотгуленый отпуск

уволиться по соглашению сторон............
либо придерживаться заявления по собственному. где стоит дата увольнения уже...

не пойму - о каком авансе речь? если и была выплата в этой половине месяца - то явно она была за вторую половину июля. а не за первую половину августа................. 

[Fenomina]

Заявление на увольнение, как просили, задним числом или текущей датой?
По закону, должен отрабатывать 2 недели. Могут с работодателем договориться по соглашению сторон о любой дате.
Некоторые увольняющиеся берут больничный на 2 недели, если их не отпускают. Это не влияет на дату увольнения.

[Ninchik]

Маш, а кто в компании остался за генерального с правом подписи приказа на увольнение? Подходить к нему с заявлением на увольнение во вторник, подписывать его и отдавать в приказ. Какие полномочия у главбуха? Если он, пока нет главного, принимает кадровые решения, то законом тут не поможешь. Увольнение - за 2 недели или по договоренности раньше. Главное, договориться с нужным должностным лицом. По компенсации - не имеет права, просто шантаж, конечно... Если надо край выходить на новую работу - можно взять больничный на пару недель, но вопрос - возьмут ли там без оформления на этот период и как потом рассчитают его, им тоже вряд ли нужен геморрой.

[Fenomina]

Компенсацию за неиспользованный отпуск выплатить обязаны без разговоров. Ничего не писать - и всё.

[мыльный пузЫрик]

Маш, а кто в компании остался за генерального с правом подписи приказа на увольнение? Подходить к нему с заявлением на увольнение во вторник, подписывать его и отдавать в приказ. Какие полномочия у главбуха? Если он, пока нет главного, принимает кадровые решения, то законом тут не поможешь. Увольнение - за 2 недели или по договоренности раньше. Главное, договориться с нужным должностным лицом. По компенсации - не имеет права, просто шантаж, конечно... Если надо край выходить на новую работу - можно взять больничный на пару недель, но вопрос - возьмут ли там без оформления на этот период и как потом рассчитают его, им тоже вряд ли нужен геморрой.

Нина,в том то и дело,что она там рулит

Компенсацию за неиспользованный отпуск выплатить обязаны без разговоров. Ничего не писать - и всё.

а если он напишет на увольнение например и пойдет на больничный, они как то могу проверить этот больничный?
и загвоздка то в том,что ему нужна трудовая

[мыльный пузЫрик]

уволиться по соглашению сторон............
либо придерживаться заявления по собственному. где стоит дата увольнения уже...

не пойму - о каком авансе речь? если и была выплата в этой половине месяца - то явно она была за вторую половину июля. а не за первую половину августа................. 

ой, у них с прошлого месяца какой то треш с выплатами творится, зарплату за тот месяц он получил налом,а это уже аванс перечислили за этот месяц это сто процентов
 по соглашению сторон это ведь я так поняла,когда работодатель согласен,а бух Не согласна..

[Fenomina]

Проверить больничный могут запросом в больницу. Но более детально это сделать трудно, если не привлекать компетентные органы.
Если пойдут на принцип, то могут и докопаться.
Поэтому я бы вела речь о соглашении сторон. Но выплатить всё причитающееся ему работодатель обязан без разговоров.

[Fenomina]

ой, у них с прошлого месяца какой то треш с выплатами творится, зарплату за тот месяц он получил налом,а это уже аванс перечислили за этот месяц это сто процентов
 по соглашению сторон это ведь я так поняла,когда работодатель согласен,а бух Не согласна..

Аванс за этот месяц? Очень и очень странно.

[мыльный пузЫрик]

да, за этот это точно.у них там с картами какая то хренотень творится, они там сами все в шоке. это с этого месяца такая ерунда